Gå til indhold

Forhandling (kan rekvireres)

Få træning i at blive en god forhandler, som kan skabe effektive resultater og gode eller bedre relationer.

Om kurset

Vi forhandler alle sammen hele tiden. Med vores familie om dagligdags ting, og med chefer, kolleger og samarbejdsparter om vanskelige opgaver.

Du lærer om teori og principper bag en god forhandling, og du får træning i, hvordan du bruger principperne i praksis. Du får en viden om, hvordan du skaber resultater, der virker for dig og for andre, så dine forhandlinger bliver mere effektive.

Det faglige indhold

  • Kurset består af undervisning i teorier og principper i forhandling.
  • Du laver øvelser, der gør dig i stand til at bruge principperne i alle de konkrete forhandlinger, der finder sted på en arbejdsplads.
  • Du får en værktøjskasse, der sikrer effektive resultater, og du lærer at håndtere vanskelige forhandlere og fastlåste forhandlingssituationer.
  • Dine egne erfaringer og udfordringer indgår i undervisningen, så udbyttet med det samme kan omsættes til din dagligdag.
  • Underviseren inddrager egne erfaringer i undervisningen, så principper og teori bliver konkrete og levende.

Det får du ud af kurset

Efter kurset har du et overblik over de regler, der er i spil, når en arbejdsgiver skal håndtere en afskedsproces, og du har konkrete redskaber til at sikre en lovlig og hensigtsmæssig proces:

  • ​du kan vurdere, om der er dokumenteret et sagligt grundlag for at afskedige en eller flere medarbejdere i en given situation
  • du har grundlaget for at udarbejde en hensigtsmæssig procesplan for et afskedsforløb, der lever op til de forvaltningsretlige og ansættelsesretlige regler
  • du kender den offentlige arbejdsgivers rammer for at indgå frivillige løsninger til at nedbringe antallet af medarbejdere, der berøres direkte af en afskedsrunde
  • du har grundlaget for at vurdere betydningen af formuleringen af kriterier i forhold til lovlighed og arbejdsgivers ønsker for organisationen
  • du kan på baggrund af de vedtagne kriterier foretage udvælgelsen af hvilke medarbejdere, der bedst kan undværes, samt vurdere om udvælgelsen giver udfordringer i relation til særligt beskyttede medarbejdere
  • du kan udarbejde partshøringer og afskedigelser, der lever op til de forvaltningsretlige og ansættelsesretlige krav

Om undervisningen

  • Oplæg om teori og principper
  • Praktiske øvelser
  • Feedback fra underviser

Målgruppen

Nye forhandlere og erfarne forhandlere, som ønsker dybere indsigt i principperne for en god forhandling, og samtidig få træning i hvordan principperne omsættes til konkrete forhandlingsresultater.

Alle, som forhandler uanset om det er sjældent eller ofte, og uanset om forhandlingerne er interne med kolleger eller eksterne med samarbejdsparter.

Virksomhedens udbytte

Kurset giver deltagerne redskaber til at kunne indtræde i rollen som forhandler og konfliktløser. Kurset vil dels øge medarbejdernes viden om konflikthåndtering og forhandling og dels udvikle deres evne til at komme godt igennem, hvad der kan være vanskelige og krævende situationer.

Kontakt